成都普仕瑞包装印务有限公司
一、岗位介绍
储备干部是公司为培养未来管理或技术骨干设立的岗位，核心目标是通过学习与实践，快速熟悉印刷生产全流程，并逐步承担团队管理或技术优化职责。坚持“专业技术+综合能力+职业素养”的同步培养学习，力争在半年内培养出既掌握专业技术，又具备全面管理水平的储备干部队伍。
二、岗位要求
引入培养人数：3人
基本要求：年龄22-28岁，印刷（胶印）专科毕业的应届毕业生。性别不限。
品德优良：无违法经历或在校无违反学校规定行为。
责任心强：能吃苦耐劳、认同公司的企业文化，适应生产型企业的工作模式。
沟通能力：善于表达，有较好的语言组织能力。
团队合作：注重团队，服从领导，善待同事，敢于拼搏。
学习能力：有良好的进取心，乐于成长。